En İlginç Mülakat Soruları

Diyelim ki bir çalışanınız istifa etti ve ekibinize katmak için şirketinizin aradığı becerilere ve yaratıcılığa sahip yeni bir aday arayışına girmeniz gerekiyor. Bu durumda, bir sürü soru- cevap karmaşasının içine girmeniz, öz geçmiş ve ön yazıyı okumanız ve mülakat sorusu sormanız gerekiyor. Kısacası bir kaosun içine sürükleneceksiniz.

Başvuru ve mülakat süreci her iki taraf için de oldukça meşakkatli geçiyor. Bu konuda aksine inanmayın. Muazzam bir ön yazıda ve mülakatta neler söylenmesi gerektiğini öğrenmek aday için olduğu kadar alıcı taraf için de oldukça yorucu bir şey. Öz geçmişleri ve ön yazıları okumak ve sosyal medya profillerini kontrol etmek sinir bozucu olabiliyor. Bunun yanı sıra iş tecrübesini, becerileri ve yaratıcılığı değerlendirmeniz gerekiyor. Pozisyona başvuran onlarca aday arasından gerçekten ilginizi çeken kişileri seçmeniz, daha sonra da onlarla mülakat yapmanız gerekiyor. Son olarak sıra, en iyi mülakat soruları hakkında düşünmeye geliyor. Burada işin içine biraz eğlence katmak kimseye zarar vermez değil mi?

Adaylar mülakatlarda sorulan aynı ve sıkıcı soruları cevaplamaktan, mülakatı yapan kişiler de sormaktan bıkıyor. Tabii ki adaylara iş geçmişini ve pozisyonla ilgili soruları sormanız gerekiyor. Bu zorlu sorular, size adayların belli durumlarda nasıl davranacağı ile ilgili fikir verebilir. İnsanların sorunlara nasıl yaklaştığını ve karar verdiğini öğrenebilirsiniz. Ancak bazı yaratıcı, açık uçlu ve ilginç sorular insanlar hakkında size birçok şey söyleyebilir ve bunlar karşınızdaki adayı çalışan olarak değil de olduğu kişi olarak tanımanızı sağlar.

Mülakat yapmaya yeni başlamış olabilirsiniz ya da bu konuda oldukça tecrübelisinizdir. Ne olursanız olun bir sonraki mülakatınızda adayınıza soracak yaratıcı ve ilginç sorular hazırlayabilirsiniz. Büyük ihtimalle daha önce “bir mısır gevreği olsaydınız hangisi olurdunuz?” diye kimse size sormadı. Ancak bu tür sorular aranızdaki buzları kıracak anlamsız aktivitelerden daha etkilidir.

Yaratıcı ve ilginç sorular, karşınızdaki kişiyi farklı düşünmeye zorlayarak onu daha iyi tanımanızı sağlar ve belki de bu sorulara hazırlıksız yakalandıkları için dürüstçe cevap vermelerini sağlar.

Mülakat süresince muhtemel adayınızın olabildiğince farklı yönlerini ortaya çıkarabilmeniz oldukça önemlidir. Sadece iyi yönlerini ya da size göstermek istediği yönlerini dinlemek istemezsiniz. Neyin onlara ilham verdiğini, onları motive ettiğini ve onları sevindirdiğini duymak istersiniz. Bu, adayınızın pozisyon için uygun olup olmadığı ve ekibinize uyum sağlayıp sağlayamayacağını fark etmenizi sağlar.

Bir sonraki mülakatınızda soracak yaratıcı sorular arıyorsanız aşağıdakileri bir deneyin. Adayınız hakkında daha fazla bilgi sahibi olmanızı sağlayabilirler. İşte sizlere birbirinden ilginç mülakat soruları:

 

1- Herhangi bir dizi ya da film karakteri olabilseydiniz ne olurdunuz ve neden?

 

2- En sevdiğiniz mevsim hangisi?

 

3- Piyangoyu kazansaydınız ne yapardınız?

 

4- Bir turta olsaydınız neyli olurdunuz?

 

5- Günde kaç kere Google’da bir şey aratıyorsunuz?

 

6- Dünyadaki bütün para sizin olsaydı ne tür bir tatil planlardınız?

 

7- Issız bir adaya düşseydiniz yanınıza alacağınız üç şey ne olurdu?

 

8- Bir felaket durumunda tanımadığınız üç kişiyi ya da bir aile bireyini kurtarma hakkınız var diyelim. Hangisini kurtarırdınız, neden?

 

9- Bugüne kadar kaç tane pizza yediniz?

 

10- En sevdiğiniz masal hangisi?

 

11- Hangi kahveyi sipariş ediyorsunuz?

 

12- Bir çeşit içecek olsaydınız ne olurdunuz, neden?

 

13- Hayatınızı bir film yapsalardı sizi kim oynardı, neden?

 

14- Yakın zamanda yaşadığınız komik bir olayı anlatır mısınız?

 

15- 90’lardan en sevdiğiniz şarkı hangisi?

 

16- Avcı mısınız yoksa toplayıcı mı?

 

17- Görme engelli birine mavi rengi nasıl anlatırdınız?

 

18- Bu odaya kaç tane bozuk para sığdırabilirsiniz?

 

19- Şu an bir şey yemek isteseydiniz bu ne olurdu?

 

20- Bir kıyafet markası olsaydınız bu ne olurdu, neden?

 

21- Diyelim ki bir boyama kalemi serisine renk eklenecek. Siz hangi renk olurdunuz, neden?

 

22- Mülakat bittikten sonra dışarı çıktığınızda 10 milyon $ çıkan bir piyango bileti bulduğunuzu düşünün. Ne yapardınız?

 

23- Arabada yalnız olduğunuzda ne düşünürsünüz?

 

24- Bir hayvan olma şansınız olsaydı ne olurdunuz, neden?

 

25- En son aldığınız hediye neydi?

 

26- Lisede nasıl birisiydiniz?

 

27- Televizyonda en son ne izlediniz ve neden onu izlemeyi tercih ettiniz?

 

28- Daha önceki patronunuz için herhangi bir tavsiyeniz var mı?

 

29- Bir önceki işinizle ilgili olarak para dışında sizi orada tutacak bir şey söyler misiniz?

 

30- Yaşlandığınızda nerede olmak istersiniz?

 

31- Kendi kurumunuz dışında en çok insan tanıdığınız iki kurum hangisi, neden?

 

32- CEO olduğunuzu var sayalım. Şirketinizin geleceği hakkında sizi uykularınızdan eden üç sorun ne olurdu?

 

33- Sizi bu işe alsaydım ve buradaki işinizle ilgili size üç tane vaatte bulunsaydım bunların ne olmasını isterdiniz?

 

34- Bu işe giremezseniz yedek planınız nedir?

 

35- Size ne ilham verir?

 

36- Önümüzdeki beş dakika içinde bana bilmediğim bir şeyi öğretin

 

37- İnsanlar sizi neyle özdeşleştirir?

 

38- Boş zamanınızda ne yaparsınız?

 

39- Sizin hakkınızda özgeçmişinizden öğrenemeyeceğimiz en ilginç şey nedir?

 

40- Hafızanıza ne kadar güvenirsiniz?

 

41- Üç saat içinde sıfırdan bir şey kodlayın, daha sonra da tasarımınızı ve çözümünüzü açıklayın.

 

42- Uyandınız ve 2.000 okunmamış mailiniz olduğunu gördünüz ama 300 tanesini cevaplayabilirsiniz. Hangisine cevap vereceğinize nasıl karar verirdiniz?

 

43- Çarşamba, Cuma ve Cumartesi kelimelerini kullanmadan birbirini izleyen günleri sayabilir misiniz?

 

44- Sizce New York’ta kaç tane cam vardır?

Diyelim ki bir çalışanınız istifa etti ve ekibinize katmak için şirketinizin aradığı becerilere ve yaratıcılığa sahip yeni bir aday arayışına girmeniz gerekiyor. Bu durumda, bir sürü soru- cevap karmaşasının içine girmeniz, öz geçmiş ve ön yazıyı okumanız ve mülakat sorusu sormanız gerekiyor. Kısacası bir kaosun içine sürükleneceksiniz.

Başvuru ve mülakat süreci her iki taraf için de oldukça meşakkatli geçiyor. Bu konuda aksine inanmayın. Muazzam bir ön yazıda ve mülakatta neler söylenmesi gerektiğini öğrenmek aday için olduğu kadar alıcı taraf için de oldukça yorucu bir şey. Öz geçmişleri ve ön yazıları okumak ve sosyal medya profillerini kontrol etmek sinir bozucu olabiliyor. Bunun yanı sıra iş tecrübesini, becerileri ve yaratıcılığı değerlendirmeniz gerekiyor. Pozisyona başvuran onlarca aday arasından gerçekten ilginizi çeken kişileri seçmeniz, daha sonra da onlarla mülakat yapmanız gerekiyor. Son olarak sıra, en iyi mülakat soruları hakkında düşünmeye geliyor. Burada işin içine biraz eğlence katmak kimseye zarar vermez değil mi?

Adaylar mülakatlarda sorulan aynı ve sıkıcı soruları cevaplamaktan, mülakatı yapan kişiler de sormaktan bıkıyor. Tabii ki adaylara iş geçmişini ve pozisyonla ilgili soruları sormanız gerekiyor. Bu zorlu sorular, size adayların belli durumlarda nasıl davranacağı ile ilgili fikir verebilir. İnsanların sorunlara nasıl yaklaştığını ve karar verdiğini öğrenebilirsiniz. Ancak bazı yaratıcı, açık uçlu ve ilginç sorular insanlar hakkında size birçok şey söyleyebilir ve bunlar karşınızdaki adayı çalışan olarak değil de olduğu kişi olarak tanımanızı sağlar.

Mülakat yapmaya yeni başlamış olabilirsiniz ya da bu konuda oldukça tecrübelisinizdir. Ne olursanız olun bir sonraki mülakatınızda adayınıza soracak yaratıcı ve ilginç sorular hazırlayabilirsiniz. Büyük ihtimalle daha önce “bir mısır gevreği olsaydınız hangisi olurdunuz?” diye kimse size sormadı. Ancak bu tür sorular aranızdaki buzları kıracak anlamsız aktivitelerden daha etkilidir.

Yaratıcı ve ilginç sorular, karşınızdaki kişiyi farklı düşünmeye zorlayarak onu daha iyi tanımanızı sağlar ve belki de bu sorulara hazırlıksız yakalandıkları için dürüstçe cevap vermelerini sağlar.

Mülakat süresince muhtemel adayınızın olabildiğince farklı yönlerini ortaya çıkarabilmeniz oldukça önemlidir. Sadece iyi yönlerini ya da size göstermek istediği yönlerini dinlemek istemezsiniz. Neyin onlara ilham verdiğini, onları motive ettiğini ve onları sevindirdiğini duymak istersiniz. Bu, adayınızın pozisyon için uygun olup olmadığı ve ekibinize uyum sağlayıp sağlayamayacağını fark etmenizi sağlar.

Bir sonraki mülakatınızda soracak yaratıcı sorular arıyorsanız aşağıdakileri bir deneyin. Adayınız hakkında daha fazla bilgi sahibi olmanızı sağlayabilirler.

 

1- Herhangi bir dizi ya da film karakteri olabilseydiniz ne olurdunuz ve neden?

 

2- En sevdiğiniz mevsim hangisi?

 

3- Piyangoyu kazansaydınız ne yapardınız?

 

4- Bir turta olsaydınız neyli olurdunuz?

 

5- Günde kaç kere Google’da bir şey aratıyorsunuz?

 

6- Dünyadaki bütün para sizin olsaydı ne tür bir tatil planlardınız?

 

7- Issız bir adaya düşseydiniz yanınıza alacağınız üç şey ne olurdu?

 

8- Bir felaket durumunda tanımadığınız üç kişiyi ya da bir aile bireyini kurtarma hakkınız var diyelim. Hangisini kurtarırdınız, neden?

 

9- Bugüne kadar kaç tane pizza yediniz?

 

10- En sevdiğiniz masal hangisi?

 

11- Hangi kahveyi sipariş ediyorsunuz?

 

12- Bir çeşit içecek olsaydınız ne olurdunuz, neden?

 

13- Hayatınızı bir film yapsalardı sizi kim oynardı, neden?

 

14- Yakın zamanda yaşadığınız komik bir olayı anlatır mısınız?

 

15- 90’lardan en sevdiğiniz şarkı hangisi?

 

16- Avcı mısınız yoksa toplayıcı mı?

 

17- Görme engelli birine mavi rengi nasıl anlatırdınız?

 

18- Bu odaya kaç tane bozuk para sığdırabilirsiniz?

 

19- Şu an bir şey yemek isteseydiniz bu ne olurdu?

 

20- Bir kıyafet markası olsaydınız bu ne olurdu, neden?

 

21- Diyelim ki bir boyama kalemi serisine renk eklenecek. Siz hangi renk olurdunuz, neden?

 

22- Mülakat bittikten sonra dışarı çıktığınızda 10 milyon $ çıkan bir piyango bileti bulduğunuzu düşünün. Ne yapardınız?

 

23- Arabada yalnız olduğunuzda ne düşünürsünüz?

 

24- Bir hayvan olma şansınız olsaydı ne olurdunuz, neden?

 

25- En son aldığınız hediye neydi?

 

26- Lisede nasıl birisiydiniz?

 

27- Televizyonda en son ne izlediniz ve neden onu izlemeyi tercih ettiniz?

 

28- Daha önceki patronunuz için herhangi bir tavsiyeniz var mı?

 

29- Bir önceki işinizle ilgili olarak para dışında sizi orada tutacak bir şey söyler misiniz?

 

30- Yaşlandığınızda nerede olmak istersiniz?

 

31- Kendi kurumunuz dışında en çok insan tanıdığınız iki kurum hangisi, neden?

 

32- CEO olduğunuzu var sayalım. Şirketinizin geleceği hakkında sizi uykularınızdan eden üç sorun ne olurdu?

 

33- Sizi bu işe alsaydım ve buradaki işinizle ilgili size üç tane vaatte bulunsaydım bunların ne olmasını isterdiniz?

 

34- Bu işe giremezseniz yedek planınız nedir?

 

35- Size ne ilham verir?

 

36- Önümüzdeki beş dakika içinde bana bilmediğim bir şeyi öğretin

 

37- İnsanlar sizi neyle özdeşleştirir?

 

38- Boş zamanınızda ne yaparsınız?

 

39- Sizin hakkınızda özgeçmişinizden öğrenemeyeceğimiz en ilginç şey nedir?

 

40- Hafızanıza ne kadar güvenirsiniz?

 

41- Üç saat içinde sıfırdan bir şey kodlayın, daha sonra da tasarımınızı ve çözümünüzü açıklayın.

 

42- Uyandınız ve 2.000 okunmamış mailiniz olduğunu gördünüz ama 300 tanesini cevaplayabilirsiniz. Hangisine cevap vereceğinize nasıl karar verirdiniz?

 

43- Çarşamba, Cuma ve Cumartesi kelimelerini kullanmadan birbirini izleyen günleri sayabilir misiniz?

 

44- Sizce New York’ta kaç tane cam vardır?

 

45- Köşedeki mağazanın değeri sizce nedir?

 

46- Her yıl Amerika’da ne kadar pizza yeniyordur?

 

47- Amerika Birleşik Devletlerinden bir eyaleti çıkarmak isteseydiniz hangisini çıkarırdınız, neden?

 

48- Size bir fil armağan edildiğini düşünün. Bir başkasına veremezsiniz ya da satamazsınız. O fille ne yapardınız?

Bu yaratıcı ve tuhaf sorular muhtemel adaylarınız hakkında fikir sahibi olmanızı sağlar ve kendi sorularınızı oluşturmanız konusunda size ilham verir. Mülakat yaptığınız adayların becerilerini, zayıf yönlerini ve iş tecrübelerini öğrenmenin pek çok farklı yolu vardır. Herkesin sorduğu yaygın ve sıkıcı mülakat sorularını sormak zorunda değilsiniz. Hatta nasıl davrandıklarını görmek için adaylara beklemedikleri soruları sormanız daha iyi olacaktır.

Ortamı yumuşatın. Eğlenin. Mülakat sıkıcı, monoton ve stresli olmak zorunda değil. Bu soruların yardımıyla adayını hakkında daha kişisel şeyler öğrenmeye gayret edin. Birlikte gülün ve kim olduğunu size göstermeye meyilli mi bunu ölçün. Böylece karşınızdaki kişinin gerçek kişiliğini de ortaya çıkarmış olursunuz.

 

Dev Şirketlerin Sorduğu İlginç Mülakat Soruları

Bu sorulara ek olarak şimdi gelin Google, Facebook, Apple gibi devlerin mülakatlarında gerçekten sorulan sorulara göz atalım. Bunlara bakmadan önce bilmeniz gereken bir şey var: O anda gülünç (ya da korkutucu) çoğu garip ya da zorlu mülakat sorularının sorulmasının geçerli bir sebebi var.

Bu değişik mülakat sorularına cevap vermek için yazdığı bir makalede kariyer uzmanı Lily Zhang, “Mülakatı yapan kişi sizden doğru cevabı beklemiyor. Aksine ne kadar hızlı düşünüp, zor bir duruma hangi açıdan yaklaştığınızı ve en önemlisi bir engelle karşılaştığınızda sakin kalıp kalmadığınızı görmek istiyor.

İşe alma müdürlerinin size ne soracağını kesin olarak söyleyemeyiz ama bu listeye bakarak nasıl cevap vereceğinizi düşünmek beyninizi doğru şekilde çalıştırmanızı sağlayacaktır. Tabii, bu sorular yüzünüzden beyniniz patlayıp infilak etmezse.

 

1.Facebook

“25 yarış atı, kronometre yok. 5 parkur. En az parkuru koşarak en hızlı olan üç atı bulun.”

 

2.Google

Rögar kapakları neden yuvarlaktır?”

Mutlaka okuyun: Google’ın Sorduğu Tuhaf Mülakat Soruları ve Cevapları

 

3.Apple

“Pizza kuryesi olsaydınız makaslardan nasıl yararlanırdınız?”

Mutlaka okuyun: Apple’ın Sorduğu Hileli Mülakat Soruları

 

4.Amazon

“Marslı olsaydınız sorunlarınızı nasıl çözerdiniz?”

 

5.Microsoft

“Bir asansörü nasıl test ederdiniz?”

 

6.Uber

“16. ve 17. yüzyıllarda İngilizcedeki kullanımdan kalkmış kelimeleri nasıl bulurdunuz? Bir arama motoru kullanabilirsiniz.”

 

7.Trader Joe’s

“Cüceler hakkında ne düşünüyorsunuz?”

 

8.Living Social

“En sevdiğiniz şarkı hangisi? O şarkıyı söyleyebilir misiniz?”

 

9.Urban Outfitters

“Bir boya kalemi serisine yeni renk eklenecek. Siz hangi renk olurdunuz, neden?”

 

10.American Heart Association

“Para hangi renktir?”

 

11.PETCO

“Birine omlet yapmayı nasıl tarif edersiniz?”

 

12.Kraft Foods

“Mülakat yapan kişi olarak 1’den 10’a kadar bana puan verir misiniz?”

 

13.MasterCard

“Bir yandan çamaşır makinesi satarken bir yandan “Peter Pepper Picked a Pickeld Pepper” tekerlemesini söyleyebilir misiniz?”

Umarım bu mülakat soruları yaratıcılığınızı biraz da olsun konuşturmanıza yardımcı olmuştur. Bir sonraki mülakatınızda adayınız hakkında daha iten bilgiler öğrenirken eğlenmeyi unutmayın.45- Köşedeki mağazanın değeri sizce nedir?

 

46- Her yıl Amerika’da ne kadar pizza yeniyordur?

 

47- Amerika Birleşik Devletlerinden bir eyaleti çıkarmak isteseydiniz hangisini çıkarırdınız, neden?

 

48- Size bir fil armağan edildiğini düşünün. Bir başkasına veremezsiniz ya da satamazsınız. O fille ne yapardınız?

Bu yaratıcı ve tuhaf sorular muhtemel adaylarınız hakkında fikir sahibi olmanızı sağlar ve kendi sorularınızı oluşturmanız konusunda size ilham verir. Mülakat yaptığınız adayların becerilerini, zayıf yönlerini ve iş tecrübelerini öğrenmenin pek çok farklı yolu vardır. Herkesin sorduğu yaygın ve sıkıcı mülakat sorularını sormak zorunda değilsiniz. Hatta nasıl davrandıklarını görmek için adaylara beklemedikleri soruları sormanız daha iyi olacaktır.

Ortamı yumuşatın. Eğlenin. Mülakat sıkıcı, monoton ve stresli olmak zorunda değil. Bu soruların yardımıyla adayını hakkında daha kişisel şeyler öğrenmeye gayret edin. Birlikte gülün ve kim olduğunu size göstermeye meyilli mi bunu ölçün. Böylece karşınızdaki kişinin gerçek kişiliğini de ortaya çıkarmış olursunuz.

 

Dev Şirketlerin Sorduğu İlginç Mülakat Soruları

Bu sorulara ek olarak şimdi gelin Google, Facebook, Apple gibi devlerin mülakatlarında gerçekten sorulan sorulara göz atalım. Bunlara bakmadan önce bilmeniz gereken bir şey var: O anda gülünç (ya da korkutucu) çoğu garip ya da zorlu mülakat sorularının sorulmasının geçerli bir sebebi var.

Bu değişik mülakat sorularına cevap vermek için yazdığı bir makalede kariyer uzmanı Lily Zhang, “Mülakatı yapan kişi sizden doğru cevabı beklemiyor. Aksine ne kadar hızlı düşünüp, zor bir duruma hangi açıdan yaklaştığınızı ve en önemlisi bir engelle karşılaştığınızda sakin kalıp kalmadığınızı görmek istiyor.

İşe alma müdürlerinin size ne soracağını kesin olarak söyleyemeyiz ama bu listeye bakarak nasıl cevap vereceğinizi düşünmek beyninizi doğru şekilde çalıştırmanızı sağlayacaktır. Tabii, bu sorular yüzünüzden beyniniz patlayıp infilak etmezse.

 

1.Facebook

“25 yarış atı, kronometre yok. 5 parkur. En az parkuru koşarak en hızlı olan üç atı bulun.”

 

2.Google

Rögar kapakları neden yuvarlaktır?”

Mutlaka okuyun: Google’ın Sorduğu Tuhaf Mülakat Soruları ve Cevapları

 

3.Apple

“Pizza kuryesi olsaydınız makaslardan nasıl yararlanırdınız?”

Mutlaka okuyun: Apple’ın Sorduğu Hileli Mülakat Soruları

 

4.Amazon

“Marslı olsaydınız sorunlarınızı nasıl çözerdiniz?”

 

5.Microsoft

“Bir asansörü nasıl test ederdiniz?”

 

6.Uber

“16. ve 17. yüzyıllarda İngilizcedeki kullanımdan kalkmış kelimeleri nasıl bulurdunuz? Bir arama motoru kullanabilirsiniz.”

 

7.Trader Joe’s

“Cüceler hakkında ne düşünüyorsunuz?”

 

8.Living Social

“En sevdiğiniz şarkı hangisi? O şarkıyı söyleyebilir misiniz?”

 

9.Urban Outfitters

“Bir boya kalemi serisine yeni renk eklenecek. Siz hangi renk olurdunuz, neden?”

 

10.American Heart Association

“Para hangi renktir?”

 

11.PETCO

“Birine omlet yapmayı nasıl tarif edersiniz?”

 

12.Kraft Foods

“Mülakat yapan kişi olarak 1’den 10’a kadar bana puan verir misiniz?”

 

13.MasterCard

“Bir yandan çamaşır makinesi satarken bir yandan “Peter Pepper Picked a Pickeld Pepper” tekerlemesini söyleyebilir misiniz?”

Umarım bu mülakat soruları yaratıcılığınızı biraz da olsun konuşturmanıza yardımcı olmuştur. Bir sonraki mülakatınızda adayınız hakkında daha iten bilgiler öğrenirken eğlenmeyi unutmayın.

 

İlginizi çekebilir

En İyi Mülakat Soruları
Mülakata Hazırlanmak İsteyenlere
100.000 TL Paranız Olsa Nasıl Yatırım Yapardınız? Hemen Deneyin!

Sadece 695 TL'ye Website Sahibi Olun!

Bir cevap yazın

E-posta hesabınız yayımlanmayacak.